Uusien työntekijätietojen siirto henkilöstöhallinnon järjestelmästä asiakkuudenhallintajärjestelmään
Tietokantamme automaatioistamme on englanniksi, joten alla oleva on tekoälyn kääntämää. Mahdolliset kielikukkaset kannattaa ottaa huumorilla.
Mitä tämä automaatio tekee?
Tämä automaatio luo automaattisesti tiedot asiakkuudenhallintajärjestelmään, kun uusia työntekijöitä lisätään henkilöstöhallinnon järjestelmään. Näin tiedot pysyvät ajan tasalla.
Henkilöstöhallinnon järjestelmä
Asiakkuudenhallintajärjestelmä
Miten automaatio toteutetaan?
5-vaiheinen prosessi avaimet käteen -automaatiolle:
- Arvioimme tarpeesi ja varmistamme, että automaatio tekee sen mitä odotat.
- Kartoitamme nykyiset käytössä olevat järjestelmät ja tunnistamme mahdolliset lisätarpeet.
- Lähetämme sinulle tarjouksen toteutuksesta.
- Toteutamme automaation.
- Toimitamme dokumentaation ja koulutuksen automaatiolle.
Mitä prosesseja tämä automatisoi
Uusien työntekijöiden perehdytyksen helpottaminen
Vähentää manuaalista työtä ja virheitä. Uudet työntekijät lisätään tehokkaasti asiakkuudenhallintajärjestelmään.
Etsi lisää automaatiota tähän prosessiinTyöntekijätietojen keskittäminen
Helpottaa työntekijätietojen käyttöä eri osastoilla ja parantaa yhteistyötä ja tehokkuutta.
Etsi lisää automaatiota tähän prosessiinMyynnin ja markkinoinnin yhtenäistäminen
Mahdollistaa myynti- ja markkinointitiimien yhteydenpidon uusiin työntekijöihin koulutusta tai markkinointia varten.
Etsi lisää automaatiota tähän prosessiinTyöntekijöiden toiminnan seuraaminen
Seuraa osallistumista ja varmistaa uusien työntekijöiden sujuvan liittymisen organisaatioon.
Etsi lisää automaatiota tähän prosessiinHallinnollisten tehtävien vähentäminen
Vähentää manuaalista tietojen syöttöä ja mahdollistaa tiimien keskittymisen tärkeisiin asioihin.
Etsi lisää automaatiota tähän prosessiin